Вопрос
Увольняют по сокращению штатов, другую работу не предлагают, так как возраст пенсионный. Является ли это нарушением, которое можно оспорить в суде? Кто — я или работодатель — должны доказывать, было ли нарушение.
Возможно ли оспорить законность сокращения в суде?
Ответ
Если есть другие вакантные должности, которые Вы можете занимать по состоянию своего здоровья и квалификации, Вам обязаны их предложить, независимо от того, что Вы достигли пенсионного возраста.
