Вопрос
Здравствуйте.
Работодатель в течении года систематически задерживал з/п на 1-2 месяца.
Уволившись, не могу получить полный расчет, мотивируется тем, что нет денег,с момента увольнения прошло более 2 недель, вся з/п белая.
На что я могу рассчитывать если подам иск в суд?Возможно, что компания будет обанкрочена в ближайшее время(это только предположение)?
Через какой максимальный срок можно подать иск?
Могу ли я как-то сделать это дистанционно, если работодатель находиться в Москве, а я в Санкт-Петербурге, чтобы приехать только на заседание суда?
Ответ
По таким категориям споров работник может обратиться в суд за защитой своих нарушенных прав в течение трех месяцев с того времени, когда узнал о своем нарушенном праве.Помимо невыплаченной заработной платы Вы можете взыскать проценты за пользование чужими денежными средствами, компенсацию морального вреда. Обратиться в суд Вы можете через представителя, заключив соглашение на представление Ваших интересов в суде с адвокатом в Москве.
